
Анализ государственной базы вакансий показал, что некоторые белорусские компании готовы предложить весьма внушительные оклады отдельным специалистам, суммы часто превышают и семь, и даже десять тысяч рублей. Однако доступны такие зарплаты, как правило, лишь узкому кругу профессионалов с большим опытом, уникальными навыками или готовым к весьма специфическим условиям труда.
Лидерами по зарплатным предложениям из тех, что были доступны в базе на середину апреля, остались IT-сфера, корпоративное управление и авиация.
Так, «Белавиа» предложила командиру Boeing-737 зарплату до 18 000 рублей.
А вот, например, компания-разработчик мессенджера начала искать опытного Java-разработчика (от 7 лет опыта, свободный английский) на сумму до 15 000 рублей. Руководящая должность в клиентской поддержке другой IT-компании оценивается в 12 000 рублей, правда, с требованием 5 лет опыта и английского С1.
Известный белорусский онлайн-гипермаркет предложил Data-архитектору до 12 650 рублей.
В финансовом секторе зарплаты также могут быть пятизначными. Крупный белорусский банк готов платить директору департамента до 12 000 рублей. В эту же категорию попадает и вакансия гендиректора в частном медцентре (до 12 000 рублей).
Немного ниже, но всё равно внушительно, оценили позиции финансового директора (7 000 рублей в известной сети магазинов, недавно купившей в России своего прямого конкурента) и главного бухгалтера (8 000 рублей), а также руководящие посты в других банках (от 7 000 до 8 650 рублей в зависимости от направления).
Любопытный пример — вакансия директора на часовом заводе. Зарплата фиксированная, 8 000 рублей, но требования нетривиальные. Нужен опыт именно в часовом производстве, инженерные знания, наличие контактов с мировыми производителями и свободное владение несколькими языками, включая турецкий.
Похожая зарплата (7 000 рублей) предложили и на региональном уровне — замгендиректора производителя молочки в Могилёве.
Нефтеперерабатывающий завод в Новополоцке начал поиски главного инженера на фиксированные 8 900 рублей (требуется опыт от 5 лет, обещают предоставление жилья).
В категории водителей ситуация также интересная. Логистическая компания из Пинска предложила водителю-международнику категории CE зарплату от 8 000 до 9 300 рублей (временная, гибкий график). При этом, что любопытно, в требованиях указано наличие высшего образования (при опыте от 1 года).
Высокие для рабочих профессий зарплаты предложило предприятие по строительству трубопроводов. Слесарь по обслуживанию буровых может рассчитывать на 7 200 рублей, а машинист буровой установки — на 7 500 рублей. Однако за этими цифрами скрывается важный нюанс. Работа предполагает длительные командировки в Хабаровский край России.
Ранее журналисты Telegraf.news рассказывали, какие специальности будут наиболее востребованы в Беларуси в ближайшие годы, а кому будет всё сложнее найти работу, по мнению министра труда Наталии Павлюченко. Она также дала белорусам рекомендации, какие «гибкие навыки» и «надпрофессиональные» умения стоит приобрести тем, кто хочет оставаться востребованным для нанимателя.